为深入贯彻教育部及省教育厅“访企拓岗促就业”专项行动部署，8月6日至9日，豫北医学院副校长马波率队，药学院院长李长正同行，先后走访江苏豪森药业集团有限公司、江苏恒瑞医药股份有限公司、正大天晴药业集团股份有限公司、江苏康缘药业股份有限公司等国内医药领军企业，开展访企拓岗专项行动。通过“实地参观+专题座谈”模式，聚焦人才培养、实习就业一体化等议题深化合作，为药学院2025届毕业生及2026届学生拓展优质就业资源，推动产学研深度融合。

走访期间，马波首先介绍了学校整体发展概况、人才培养特色及2025届毕业生基本情况。李长正结合药学院学科建设与专业培养特点，补充说明了学院在药学、生物制药等领域的特色优势，重点提及学生在药物研发、质量控制、制剂工艺等方向的专业能力与实践积累，并就药学院与医药企业在实习岗位适配性、职业发展路径等具体需求与企业深入交流。

在江苏豪森药业，企业HRBP经理周涛介绍了当前及未来关键人才需求方向、岗位能力模型与员工发展通道，特别提到对药学专业学生在药物研发辅助、质量检测等岗位的用人需求，并表达与药学院在2026届学生实习就业联动方面深化合作的意愿。

在江苏恒瑞医药，人力资源部校园招聘与校企合作负责人祖楠分享了企业与学校现有合作模式及成功案例，肿瘤免疫线河南大区经理杨鹏飞详细阐述了《百院千医》项目2025年下半年的战略布局，明确对药学专业学生在创新药临床研究、药品注册等领域的需求。李长正一行实地考察了企业智能化生产基地，直观了解自动化生产线、质量控制实验室等技术场景，深切感知企业对药学人才实践操作能力与技术创新意识的更高要求。

在正大天晴药业，招聘负责人姚琴高度评价学校毕业生“专业基础扎实、实践能力突出”的特点，重点介绍了企业在制剂研发、市场营销等岗位的具体需求，并提出希望与药学院在实习就业一体化合作基础上，探索“订单式培养试点”，定向输送适配人才。

在江苏康缘药业，人力资源中心经理王绪亮介绍了企业在中药研发、生产等领域的招聘需求特点，以及现有实习基地的规模、轮岗培养机制和考核标准。李长正就药学院中药学专业学生的实习岗位匹配、轮岗实践安排等与企业深入探讨，双方就推进学生实习就业一体化合作达成初步意向。

本次专项行动紧扣“实习就业一体化”核心目标，通过实地走访4家医药龙头企业，全面掌握了行业人才需求动态与企业技术发展方向，有效畅通了校企合作渠道，为药学院学生储备了一批优质实习就业资源。马波表示，学校将持续深化“走出去”与“请进来”相结合的战略，推动校企在人才培养、科研协作等领域开展更深层次合作。

江苏豪森药业集团有限公司

江苏恒瑞医药股份有限公司

江苏康缘药业股份有限公司

正大天晴药业集团股份有限公司